全省“新春第一课”开讲 郴州市万名村社干部集中“充电”

3月3日，全省新一届村（社区）“两委”成员2021年第一次集中培训通过远程在线播放视频的形式举行，各市州同步收看了“新春第一课”专题教学片。我市各县市区、乡镇（街道）、村（社区）设置了分会场，2367个村（社区）13878名“两委”成员参加了集中学习。

本次“新春第一课”专题教学片以“新班子、新形象、新作为”为主题，围绕百姓期待和发展实际，分享优秀村（社区）“两委”成员经验体会，展示新一届村（社区）“两委”成员愿景打算。视频专题教学片中有不少“郴州元素”，其中，我市推行的“村官导师帮带”和“干部荣退”机制的经验做法得到大力推介。

在村（社区）“两委”换届工作中，郴州市创新实施以“开展一次谈心谈话、举办一次荣退仪式、颁发一份纪念礼物、组织一次上门家访、认领一个服务岗位、赠送一份健康礼包”为主要内容的“六个一”干部荣退制度。各县市区以乡镇（街道）为单位，集中为离任村（社区）干部举行了一场场充满关怀的荣退仪式。新老村（社区）干部齐聚一堂，同忆初心，共谋发展。简单而庄重的仪式不仅是传承，更是一份沉甸甸的期待，一份接过担子、担当使命的责任延续。

村（社区）“两委”换届以来，郴州市坚持基层干部“选、育、管、用、退”相结合，下好培育“先手棋”，从经验丰富的县市区领导、组工干部、乡镇（街道）干部、驻村第一书记、村（社区）干部以及退职村（社区）主职干部中明确帮带责任人，为新任村（社区）“两委”成员各配备一名“导师”，建立结对帮带、跟班学习、跟踪培养等机制，以老带新、以强带弱，全方位打造一条精准培养链，为乡村振兴蓄势赋能。

作为“新春第一课”的“郴州因子”，永兴县松柏村支书李雄雄就是永兴县湘阴渡街道“师资库”里的一名“村官导师”。本次视频教学片中，李雄雄通过实地考察农庄，向“徒弟”燕尾村新任村支书王治武传授集体经济发展经验。“群众选我们代表着一份信任和责任，我们要围绕省委领导的寄语，做到心中有党，心中有民，结合乡村振兴战略，把村里的集体经济发展好，把老百姓的实事做好。”培训现场，李雄雄对“徒弟”充满信心地说。

半条被子、温暖中国。汝城县沙洲村“明星支书”朱向群参加培训后对沙洲村的发展有了更清晰的想法：要进一步规范沙洲村基层治理模式，抓好村集体经济，计划今年村里再增加100个摊位，让有摆摊需求的每一名村民拥有一个摊位，增加有效收入。

桂阳县正和镇和谐村党总支书记黄凯，是一名90后年轻支书。自上任以来，大力发展特色养殖产业，带领村民寻找“致富密码”，深受村民信任。他表示此次培训进一步明确了支书的责任和担当，增强了他带领村民致富的责任感和使命感。

据悉，此次村（社区）“两委”换届选举，郴州市共选出村（社区）“两委”成员13878人，班子成员平均年龄41岁，比上届下降5.6岁，其中大专及以上文化占50.4%；2272个村（社区）实现了党组织书记、村（居）委会主任“一肩挑”，占96%。384名全日制本科生、13名硕士研究生等高学历人才进入村（社区）干部队伍，实现了年龄和学历“一降一升”，展现出了农村基层“领头雁”的新气象、新面貌、新生机。