我市召开市委人才工作领导小组会议

  5月29日下午，市委人才工作领导小组召开2018年第一次会议。会议听取了2017年以来人才工作情况汇报，审议并原则通过了《郴州市2018年人才工作要点》和企业高层次人才认定名单。市委常委、市委组织部部长、市委人才工作领导小组组长江波出席会议并讲话，市政府副市长、市委人才工作领导小组副组长贺遵庆主持会议，市委人才工作领导小组成员单位负责同志参加了会议。

   江波对2017年以来全市人才工作取得的成绩给予了充分的肯定。他指出，一是科技扶贫有了实效，在全省率先实现科技扶贫专家服务团对11个县市区全覆盖。二是聚才引才出了实招，围绕市委市政府产业建设“六个一”工程的目标任务，印发《2018年郴州市引进100名高层次人才实施方案》。三是调查研究摸了实情，全面启动了人才队伍及发展现状专题调研，对市、县、乡、村范围内的各类人才以及各行业领域用人单位的人才需求情况进行大摸底。四是人才政策落到了实处，积极开展了引进企业高层次人才评价认定有关工作。

   江波结合当前人才工作的新形势、新任务、新要求，就做好下阶段人才工作提出了明确要求。他强调，一是要准确把握形势，切实强化行动自觉。要深入学习习近平总书记关于人才工作的重要思想，围绕省委、市委的新任务、新要求，提高政治站位，切实强化行动自觉，不断增强做好人才工作的历史使命感、政治责任感。二是要突出工作重点，全力助推创新发展。抓紧出台“林邑聚才”计划，健全完善具有郴州特色、务实管用的人才政策体系；紧扣产业发展需求，通过开展“企业高校行”“柔性引才”等专项引才活动，引进一批领军人才和拔尖人才；瞄准贫困地区人才需求，全面推进乡村人才振兴；统筹推进各类人才队伍建设，构建科学、合理的“金字塔”型人才队伍。三是要强化责任担当，全面确保落实见效。组织部门要发挥牵头抓总作用、各成员单位要各司其职，形成工作合力；树立创新意识，推进人才发展体制机制改革；注重宣传引导，营造良好的人才工作环境。